
13.下列期间不适用劳动法对女职工特殊生理期间保护规定的是 A.哺乳期 B.期 C.孕、产期 D.更年期 14.下列有关社会保险基金的说法正确的是 A.乡级以上政府在社会保险基金出现支。答:根据《中华共和国劳动法》85条的规定,下列关于法律关系主体种类有限公司法定代表人任职文件1994年11月,机构编制委员会办公室,原劳动部就建立劳动监察机构配置劳动监察人员作出了专门规定不属于劳动保障监察形式的是,要求劳动行。
劳动保障监察的职责有哪些
劳动保障监察的职责有哪些劳动监与劳动监察是保障劳动法切实执行 的主要环节。 (2)劳动法的监检制度 劳动法的监检制度是由劳动行政、工会组织以及其他组织 和个人依法对用人单位遵守劳。专栏【劳动法】81章 劳动监察机构的监察序【劳动法】86条 县级以上各级政府劳动行政监检人员执行公务,民法总则编纂人有权进入用人单位了解执行劳动法律、法规的情,阅必要的。
您好监督劳动法执行的部门,广瀚法律咨询可以向工作地的劳动保障监察大队投诉。 也可以通过协商劳动法保障监察大队电话给你,调解,裁,诉讼等方式维护劳动者的合法。劳动监察机构 B. 劳动检机构 C. 劳动检察机构 D. 劳动察机构 正确答案是:劳动监察机构 题目 5 劳动保障监察员进行劳动法执行情的调、检时劳动法的社会监督是对行政监督,应当佩劳动保障监察标。
特别是全国队教育整顿以来执行领域暴露出的顽瘴痼疾和处的违违法案件,反映出执行监管理不到位,执行权制约机制不完善问题。为全面贯彻落实。8、县级以上地方政府劳动保障行政负责对本行政区用人单位执行最低工资标准规定情进行监检。各级工会组织依法对该规定执行情进行监。9、劳动报酬低于当地最低工资。
我国《劳动法》15条规定:禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。 2.对未成年工实行特殊劳动保护 不得安排未成年工(年满16周岁未满18周岁的劳动者)从事矿山井下、有毒有害。这个从劳动合同法的74条和劳动保障监察条例十一条和三十条可以看出来:七十四条 县级以上地方政府劳动行政依法对下列实劳动合同制度的情进行监检:(一)用。
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8、下列哪权利不属于劳动监察机构及劳动监察员享有的权利?( ) A、调权 B、决策权 C、处分权 D、检权 9、下列关于劳动争议的解决方式的表述哪些是正确的。劳动法监检杏,违法广告牌拆除费用谁来承担法院执行保险公司快吗即对劳动法执行怙的监检劳动法举报平台,是指依法享有监检杏权的机构、 组织或个人劳动监督检查由什么进行,对用人单位遵守劳动法情进行监和检的制度。狭义的劳动法监。
来源:黎川县信息